燃化公司總經理賈連啟在領導班子會上強調，燃化公司19年的工作目標：1、建成擁有現代化管理體制的企業；2、引進人工智能化技術；3、個別區域實行自動化工廠生產模式；4、擁有高素質、學習型的職工隊伍并最終將燃化公司打造成花園式工廠。
人員素質好壞、人員質量高低、人員結構合理是企業發展的基石，企業只有通過加大對員工隊伍長期的培訓教育，企業才能健康、穩定的發展。此次燃化公司化產車間組織的業務技能培訓，是職工隊伍人員素質提升、技能升級的最好體現。相信，在重視人才的大環境下，未來嘉晨燃化各車間爭相學習業務本領的熱情將會不斷高漲！
